Actualités juridiques
- Cérémonie de passation de pouvoir - Discours de Madame la Ministre Astrid Panosyan-Bouvet
- Semaines de l'évolution professionnelle du 7 au 18 octobre
- Nomination du gouvernement Barnier | Passation de pouvoirs aux ministères sociaux
- Histoire des prud'hommes | Quelques repères
- Questions-Réponses relatif au suivi de l'état de santé des salariés
- Climat et agriculture : pour éviter le risque de surchauffe, le levier du méthane
- Prisons de haute sécurité pour narcotrafiquants : faut-il copier le « modèle » antimafia italien?
- Ce que va changer la proposition de loi contre le narcotrafic
- Le marché de la cocaïne devant celui du cannabis : comment la drogue est acheminée en France
- Narcotrafic : pourquoi la France ne parvient pas à stopper son expansion
- Masque de protection respiratoire : attention à la barbe
- EHPAD : un nouvel outil pour évaluer les risques professionnels
- [Recherche] Salariés seniors : une étude pour mieux appréhender les facteurs de risques de désinsertion professionnelle
- Travail & Sécurité : numéro de novembre 2024
- «Exposition au plomb. Protégez-vous, protégez vos proches» (ED 6536)
- Journée de solidarité : le lundi de Pentecôte peut-il être un jour travaillé ?
- Ai-je le droit de convoquer oralement un salarié à son entretien préalable au licenciement ?
- Rupture tardive de la période d’essai : les sanctions du licenciement sans cause réelle et sérieuse
- Décompte des congés payés : l'importance de la règle des 5 samedis
- Refus d’un CDI après un CDD : que doit faire l’employeur ?
- Retour à l’orthodoxie : l’application de la prescription biennale aux demandes relatives à l’obligation de l’employeur d’affilier son personnel à un régime de retraite complémentaire
- Panorama rapide de l’actualité « Social » de la semaine du 4 mai 2026
- Reclassement et notion de groupe : l’indispensable lien de contrôle juridique
- Aurons-nous, un jour, une véritable définition de l’avantage de retraite ?
- Panorama rapide de l’actualité « Santé » du 1[SUP]er[/SUP] avril au 1[SUP]er[/SUP] mai 2026
- Évaluation professionnelle : critères illicites et décision du 15 octobre 2025
- Refuser un entretien préalable : droits du salarié et cadre légal
- Peut-on envoyer un arrêt de travail par mail ? Règles et précautions
- Avocats – Droit du travail - CHHUM AVOCATS (Paris, Nantes, Lille) classé Excellent dans Décideurs 2025
- RCC : un ingénieur d’affaires d’IBM France peut exiger, a posteriori, le respect des dispositions conventionnelles relatives à la RCC sans en demander l’annulation (cass. soc. 5/11/25, 23-14.633)
- Discrimination en raison de l’était de santé : la fin de la période d’essai n’est pas un licenciement
- CDD d’usage : nouveaux secteurs concernés
- Comité social et économique : retour sur 5 actualités jurisprudentielles de 2025
- Demandeurs d’emploi : sanctions en cas de manquement à leurs obligations
- Protection des travailleurs contre les risques liés à la chaleur
- Abondement PERCO : Le critère de l’âge interdit
- IA : vers la disparition de millions d’emplois ou la transformation du travail ?
- Indemnité carburant 2026 : Quelle aide pour les grands rouleurs ?
- Travail avec des personnes handicapées ou âgées : l'attestation d'honorabilité devient obligatoire
- Examens de fin d'année : vos jeunes salariés ont droit à des congés spéciaux !
- Négociations Assurance chômage et emploi des séniors : quelles sont les revendications de la CFDT ?
- [Entretien] "[Budget] La 1ère version du gouvernement Barnier tape dur sur les plus précaires, les fonctions publiques..."
- Vous êtes salarié dans un établissement de soins vétérinaires ?
- Secrétaire confédéral‧e chargé‧e des politiques industrielles / ESR - CDI - Paris (75)
- PLFSS 2025 : Malgré certaines avancées, un budget brutal pour les plus fragiles et insuffisant au regard des enjeux
- CNPS : 2024, année de l’enquête triennale
- 08 mars 2024: Journée internationale des droits des femmes: Mixité, égalité professionnelle, sexisme: Un bilan morose!
- Gardens Futur : bilan étape 2, réaménagement du site
- Orange, fournisseur officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024
- Fermeture exceptionnelle de certains sites tertiaires
- « Pacte Dutreil salarié »: comment faciliter la transmission d’entreprise des employeurs à leurs salariés ?
- Comment bien lire et comprendre votre fiche de paie?
- Journée de solidarité : mot d’ordre de grève de la CFTC !
- Accès à l’eau, pouvoir d’achat : ce que l’extension de la charte sociale européenne peut changer dans les Outre-mer
- Défense du 1er mai : « Un temps de déconnexion et de vie sociale doit rester garanti pour tous »
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- Aubaine ou menace : le trouble jeu de l'IA dans la fonction publique
- Les « ouvriers de la donnée », nouveau prolétariat 2.0 : entretien avec le sociologue Antonio A. Casilli
- « Une mesure xénophobe » : les syndicats vent debout contre la hausse des frais universitaires des étudiants étrangers
- Loi contre la fraude sociale : des notions floues, mais des sanctions nettes
- Festival de Cannes : « Qu'un film soit diffusé sur la Croisette ne signifie pas que le droit du travail y a été respecté »
- Entre management et santé au travail, un dialogue impossible, collectif
- Le travail pressé, pour une écologie des temps du travail, Corinne Gaudart et Serge Volkoff
- Redonner du sens au travail. Une aspiration révolutionnaire, Thomas Coutrot et Coralie Perez
- Accidents du travail–maladies professionnelles : des évolutions différenciées pour les femmes et les hommes
- « Mettre un terme à l’épidémie silencieuse de cancers du travail ». Entretien avec Anne marchand
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- Quoi de neuf au Journal Officiel du 16 mai 2026 ? 7 conventions collectives nationales révisées (arrêtés d'extension à l'ensemble des salariés), Référent laïcité au sein du ministère de la transition écologique, Indices et taux BTP et prix à la consommation, au Sénat : Rapport agréments ministériels accords applicables aux salariés des établissements sociaux et médico-sociaux à but non lucratif 2025 et politique salariale pour 2026…
- Nouvelles règles de votre convention collective de branche professionnelle ou interprofessionnelles - Arrêtés d'extension, d'élargissement, d'agrément
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- Affaires « Serenity.dom » : obligations de reclassement ? Une question juridique de périmètre du contrôle de l'effectivité d'un « Groupe » ! Heures supplémentaires ? Leur preuve par courriels suffit !
- Quoi de neuf au Journal Officiel du 14 mai 2026 ? Représentativité dans la branche du « portage de presse », Traitement des données EN « questionnaires ‘brisons le silence' », Décryptage d'un arrêté de catastrophe naturelle, Modèles (nouveaux) de véhicules peu polluants « aidés », au Parlement : commission d'enquête défaillances des politiques publiques, pauvreté des travailleurs séniors et personnes âgées, Proposition de loi violences sexistes et sexuelles, Rapports assurance chômage, L'omnibus numérique européen…